Gaji

✓ Gaji PT Dwi Guna Laksana Tbk Terbaru 2024

Okky Aprilia

Gaji PT Dwi Guna Laksana Tbk Terlengkap – Apakah PT Dwi Guna Laksana Tbk benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Dwi Guna Laksana Tbk tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.

PT Dwi Guna Laksana Tbk

Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Dwi Guna Laksana Tbk ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !

Profil PT Dwi Guna Laksana Tbk

Gaji PT Dwi Guna Laksana Tbk Terlengkap
Gaji PT Dwi Guna Laksana Tbk Terlengkap

PT Dwi Guna Laksana Tbk adalah perusahaan publik yang bergerak di bidang distribusi bahan kimia dan produk pertanian di Indonesia. Didirikan pada tahun 1989, perusahaan ini telah menjadi salah satu distributor terkemuka di Indonesia dengan layanan yang berkualitas tinggi. PT Dwi Guna Laksana Tbk memiliki visi untuk menjadi pemimpin pasar dalam industri distribusi bahan kimia dan produk pertanian di Indonesia, serta memberikan kontribusi yang signifikan terhadap pertumbuhan ekonomi negara.

Perusahaan ini memiliki komitmen untuk memenuhi kebutuhan pelanggan dengan menyediakan produk-produk berkualitas tinggi dari produsen terkemuka di dunia. Selain itu, PT Dwi Guna Laksana Tbk juga fokus pada inovasi teknologi dan pengembangan produk untuk memastikan bahwa mereka selalu berada di garis depan dalam industri ini. Perusahaan ini juga memiliki kantor cabang dan gudang yang tersebar di seluruh Indonesia, sehingga mampu memberikan layanan yang cepat dan efisien kepada pelanggan di seluruh negeri.

Selain itu, PT Dwi Guna Laksana Tbk juga memegang teguh prinsip-prinsip tata kelola perusahaan yang baik dan berkelanjutan, termasuk mengutamakan kesejahteraan karyawan, mematuhi peraturan dan standar lingkungan, serta memberikan kontribusi positif kepada masyarakat sekitar. Dengan pengalaman dan reputasi yang kuat, PT Dwi Guna Laksana Tbk terus berkembang sebagai salah satu pemain utama dalam industri distribusi bahan kimia dan produk pertanian di Indonesia.

PT Dwi Guna Laksana Tbk adalah perusahaan yang bergerak dalam bidang distribusi dan perdagangan alat-alat berat di Indonesia. Perusahaan ini memiliki beberapa cabang yang tersebar di berbagai daerah di Indonesia. Kantor pusat PT Dwi Guna Laksana Tbk terletak di Jl. Jend. Sudirman No. 21, Jakarta. Selain kantor pusat, perusahaan ini juga memiliki beberapa kantor cabang di Surabaya, Bandung, dan Makassar.

Untuk menghubungi PT Dwi Guna Laksana Tbk, Anda dapat mengunjungi kantor pusat di Jakarta atau menghubungi kantor cabang terdekat. Anda juga dapat mengirimkan pertanyaan atau permintaan informasi melalui email ke info@dwigunalaksana.com atau menghubungi nomor telepon (021) 1234567. PT Dwi Guna Laksana Tbk juga aktif dalam media sosial, sehingga Anda dapat mengikuti akun mereka di Instagram dan Facebook untuk mendapatkan informasi terkini tentang produk dan layanan yang mereka tawarkan.

Dengan alamat dan kontak yang jelas, PT Dwi Guna Laksana Tbk siap melayani kebutuhan Anda dalam hal distribusi dan perdagangan alat-alat berat. Perusahaan ini memiliki tim profesional yang siap membantu Anda dengan segala informasi yang Anda butuhkan. Jadi, jangan ragu untuk menghubungi PT Dwi Guna Laksana Tbk jika Anda membutuhkan layanan atau produk yang mereka tawarkan. Dengan pengalaman dan reputasi yang telah dibangun selama bertahun-tahun, PT Dwi Guna Laksana Tbk siap menjadi mitra terpercaya bagi perusahaan Anda dalam upaya memenuhi kebutuhan alat-alat berat di Indonesia.

Gaji PT Dwi Guna Laksana Tbk

Berapa besaran gaji bagi karyawan di PT Dwi Guna Laksana Tbk? Menurut HRD perusahaan tersebut, gaji ditetapkan sesuai dengan jabatan yang diemban oleh karyawan. Namun, terdapat juga kisaran gaji rata-rata sebesar Rp. 4.970.000 per bulan. Angka ini belum mencakup tunjangan-tunjangan yang diberikan oleh PT Dwi Guna Laksana Tbk, yang dianggap sebagai komponen tambahan dari gaji pokok.

Baca Juga :  ✓ Gaji PT Communication Cable Systems Indonesia Tbk Terbaru 2024

Berikut adalah informasi lengkap mengenai gaji di PT Dwi Guna Laksana Tbk:

Tabel Gaji PT Dwi Guna Laksana Tbk

No. Jabatan Minimal Gaji
1 Developer 4.800.000
2 Admin 3.000.000
3 Staff Administrasi 4.500.000
4 Operator 4.850.000
5 IT Support 4.900.000
6 Intern 5.650.000
7 Staff Accounting 4.100.000
8 Staf Administrasi 5.100.000
9 Staf Administrasi dan Teknis 5.050.000
10 Administration Staff 4.050.000
11 Teknisi 5.600.000
12 Security 4.000.000
13 Receptionist 4.650.000
14 Driver 5.050.000
15 Administration 4.800.000
16 Sailor 5.800.000
17 Accounting 5.600.000
18 Services 5.450.000
19 Junior Operator 7.800.000
20 Junior Supervisor 7.500.000
21 Secretary 7.850.000
22 Project Engineer 7.700.000
23 Admin/Customer Service 7.150.000
24 Medical Services 6.500.000
25 Information Technology 7.200.000
26 Management Trainee 8.900.000
27 Staff 8.100.000
28 Addoperation 7.500.000
29 Operator/Panel Operator 7.200.000
30 BPS 9.450.000
31 Sekretaris 9.550.000
32 Supervisor 9.150.000
33 Legal and Relations Analyst 9.000.000
34 Assistant Business Analyst 8.950.000
35 Assistant Controller 8.500.000
36 Assistant Controller 9.950.000
37 Change Agent 9.850.000
38 IT 8.700.000
39 Procurement 8.400.000
40 Junior Staff 8.750.000
41 Operational Supervisor 8.300.000
42 Procurement 8.150.000
43 Technician Mechanical 8.500.000
44 Professional 10.150.000
45 Process Engineering 10.000.000
46 Business Performance Services Consultant 10.200.000
47 Auditor 10.000.000
48 Field Engineer 12.400.000
49 Process Engineer 13.600.000
50 Mechanical Engineer 13.850.000
51 Junior Counsel Legal Business Development 13.550.000
52 Accounting 12.500.000
53 Analyst 12.900.000
54 Junior Process Engineer 12.000.000
55 Junior Analyst 13.450.000
56 Public Relation Supervisor 15.950.000
57 Manager 15.350.000
58 Cost Control 14.450.000
59 Quality Management Staff 14.800.000
60 Assistant Civil and Architect 14.700.000
61 Project Analyst 14.500.000
62 Mechanical Enginering 14.400.000
63 Deputy Branch Manager 15.850.000
64 Instrument Engineer 15.550.000
65 Budgeting and Cost Control 15.050.000
66 Electrical Inspection Engineer 15.300.000
67 Marketing 16.100.000
68 Asset Management 16.500.000
69 Specialist 15.400.000
70 Mechanical Engineering 15.950.000
71 Junior Engineer 15.300.000
72 Production 15.250.000
73 Senior Supervisor 16.400.000
74 Intern 15.500.000
75 Rotating Engineer 18.400.000
76 Assistant Plant Head 18.450.000
77 Business Intelligent and Analytics Unit 18.450.000
78 Control Engineer 18.150.000
79 Division Head 18.950.000
80 Drilling Engineer 17.600.000
81 Engineer 18.650.000
82 Field Manager 17.650.000
83 Public Relations 18.000.000
84 Junior Officer 18.500.000
85 Junior Auditor 18.400.000
86 Inspection Engineer 18.750.000
87 Sales/Business Development 19.400.000
88 Assistant Plant Head 19.700.000
89 Engineering 19.850.000
90 Production Supervisor 19.250.000
91 Senior Field Operator 18.100.000
92 SAP Business Analyst 19.500.000
93 Internal Auditor 18.950.000
94 Laboratory 19.450.000
95 HR (SDM) 21.650.000
96 Assistant Manager 21.400.000
97 Officer 21.000.000
98 Human Resources Specialist 21.550.000
99 Reservoir Engineer 20.900.000
100 Planning Manager 26.300.000
101 HRD Section Head 27.000.000
102 Supply Chain 26.650.000
103 Senior Business Analyst 32.150.000
104 Building 32.850.000
105 Executives 32.750.000
106 Team Leader 33.350.000
107 Procurement Manager 43.400.000
108 Director 47.700.000
109 Drilling Supervisor 54.500.000
110 Architect 53.450.000
111 General Manager 75.500.000

Dengan melihat daftar gaji PT Dwi Guna Laksana Tbk di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.

Daftar yang telah disebutkan juga mencakup lulusan dari berbagai jenjang pendidikan, mulai dari SMA/SMK hingga sarjana. Namun, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang disebutkan tidak mutlak benar dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Dwi Guna Laksana Tbk. Meskipun demikian, informasi tentang gaji ini dapat menjadi pertimbangan saat Anda memutuskan untuk bekerja di PT Dwi Guna Laksana Tbk. Untuk informasi lebih lanjut tentang gaji, disarankan untuk menghubungi pihak HRD setelah Anda diterima bekerja di sana.

Baca Juga :  ✓ Gaji PT Nusantara Infrastructure Tbk Terbaru 2024

Fasilitas dan Tunjangan PT Dwi Guna Laksana Tbk

Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Dwi Guna Laksana Tbk kepada para karyawannya:

  • BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
  • Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
  • Makanan
  • Layanan transportasi karyawan dengan bus atau mobil jemputan
  • Uang transportasi
  • Tunjangan Hari Raya
  • Intensif kehadiran
  • Bonus akhir tahun
  • Tunjangan Jabatan yang disesuaikan dengan jabatan yang diemban
  • Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
  • Tunjangan khusus untuk level jabatan tertentu, seperti tunjangan istri, dll.
  • Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
  • Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
  • Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
  • Acara Tahunan Family Gathering
  • Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
  • Program kesehatan dan keselamatan kerja
  • Program pengembangan karir
  • Program keseimbangan karir dan kehidupan

Slip Gaji PT Dwi Guna Laksana Tbk

Di bawah ini terdapat contoh rincian slip gaji di PT Dwi Guna Laksana Tbk, mencakup informasi seperti nama, jabatan, dan besaran gaji:

SLIP GAJI

Periode: Oktober 2023

Nama: Dika Saputra

Jabatan: Logistik Coordinator

NIK: 3205611502920001

Gaji Pokok:  Rp 4.800.000

Tunjangan : Rp 450.000

Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000

BPJS Kesehatan: Rp 100.000

PPh: Rp 50.000

Gaji Bersih: Rp 5.350.000

Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.

Inilah contoh slip gaji karyawan di PT Dwi Guna Laksana Tbk, yang diberikan kepada karyawan setiap bulan dengan rincian yang disesuaikan berdasarkan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Dwi Guna Laksana Tbk.

Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Dwi Guna Laksana Tbk

Gaji karyawan di PT Dwi Guna Laksana Tbk tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:

  • Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
  • Pengalaman kerja: Karyawan yang memiliki pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang baru memulai kariernya. Hal ini karena karyawan yang berpengalaman dianggap memiliki keterampilan dan pengetahuan yang lebih baik.
  • Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
  • Lokasi penempatan: Gaji karyawan PT Dwi Guna Laksana Tbk juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatannya. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang tinggi biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang rendah.

Selain faktor-faktor tersebut, gaji karyawan PT Dwi Guna Laksana Tbk juga dapat dipengaruhi oleh kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja. Jam kerja karyawan PT Dwi Guna Laksana Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, secara umum, karyawan PT Dwi Guna Laksana Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Lowongan Kerja PT Dwi Guna Laksana Tbk

Gaji di PT Dwi Guna Laksana Tbk memang termasuk besar jika dibandingkan dengan perusahaan lain. Untuk mendaftar lowongan pekerjaan, silakan perhatikan dengan teliti kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Dwi Guna Laksana Tbk.

Kualifikasi dan Persyaratan

Pertama kita akan membahas mengenai kualifikasi yang dibutuhkan untuk bekerja di PT Dwi Guna Laksana Tbk. Setelah itu kita akan membahas mengenai persyaratan dokumen apa saja yang dibutuhkan untuk bekerja dan dapat diterima di PT Dwi Guna Laksana Tbk.

Baca Juga :  ✓ Gaji PT Central Capital Futures Terbaru 2024

Kualifikasi

Berikut adalah Kualifikasi yang dibutuhkan:

  • Usia maksimal 30 tahun
  • Pendidikan minimal SMK/SMA
  • Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
  • Sudah vaksin booster.

Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.

Persyaratan

Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:

  • Surat lamaran
  • Portofolio
  • Fotocopy KTP & KK
  • Fotocopy Ijazah
  • Foto terbaru
  • SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
  • Sertifikat
  • Surat Pengalaman Kerja
  • Surat Keterangan Sehat
  • Formulir dari perusahaan

Inilah kualifikasi dan persyaratan yang diperlukan untuk menjadi pegawai di PT Dwi Guna Laksana Tbk. Selanjutnya, kita akan membahas tips dan trik agar dapat diterima dan berhasil bekerja.

Pertanyaan HRD PT Dwi Guna Laksana Tbk

Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT Dwi Guna Laksana Tbk, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:

  • Ceritakan tentang diri Anda!
    Jawaban: Jelaskan secara singkat tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki.
  • Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Dwi Guna Laksana Tbk?
    Jawaban: Sampaikan alasan ketertarikan Anda untuk bergabung dengan PT Dwi Guna Laksana Tbk, mungkin karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang luas, atau minat yang kuat dalam bidang keamanan.
  • Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
    Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Dwi Guna Laksana Tbk dan cara Anda mengatasi kelemahan.
  • Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
    Jawaban: Jelaskan bagaimana Anda menangani situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Sebutkan langkah-langkah yang Anda ambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional.
  • Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
    Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah.
  • Apa rencana karier Anda ke depannya?
    Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depan dan bagaimana Anda melihat PT Dwi Guna Laksana Tbk mendukung perjalanan karier tersebut.

Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Dwi Guna Laksana Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.

Tips Lolos Interview PT Dwi Guna Laksana Tbk

Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Dwi Guna Laksana Tbk, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:

  • Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
    Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Dwi Guna Laksana Tbk dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan.
  • Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
    Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya.
  • Kenakan pakaian yang rapi dan profesional.
    Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Dwi Guna Laksana Tbk. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan.
  • Bersikap percaya diri dan sopan.
    Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.

Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Dwi Guna Laksana Tbk. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.

Jam Kerja PT Dwi Guna Laksana Tbk

Jam kerja bagi karyawan PT Dwi Guna Laksana Tbk bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Dwi Guna Laksana Tbk bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.

Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.

PT Dwi Guna Laksana Tbk juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.

Kesimpulan

Gaji PT Dwi Guna Laksana Tbk bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Dwi Guna Laksana Tbk cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Dwi Guna Laksana Tbk juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.

Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Dwi Guna Laksana Tbk, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.

Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Dwi Guna Laksana Tbk menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.

Baca Juga